Conseguir trabajo puede ser una de las actividades más complicada así como cansada y para una persona con alguna discapacidad esto podría aumentar, por lo que te diremos de la vacante que incluye a este grupo de personas.
Recuerda que MILENIO solo difunde la información, sin embargo no es parte del proceso de reclutamiento, por lo que debes estar atento a tu correo electrónico y las indicaciones que se te den por parte de la Secretaría del Trabajo.
No olvides que hay una fecha límite de esta vacante, por lo que es necesario que lo hagas en tiempo y forma para ser un candidato.
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Vacante de capitán de meseros
Meliá Hotel, una de las compañías hoteleras más grandes del mundo con presencia en más de 40 países, está en busca de un capitán de meseros para su equipo. La posición requiere experiencia comprobable en el puesto o similar, así como habilidades de liderazgo, puntualidad y compromiso.
Requisitos de la vacante:
- Nivel académico requerido: Profesional técnico (Conalep)
- Situación académica: Diploma o certificado
- Carrera requerida (afines):Alimentos y Bebidas
- Experiencia: 1 - 2 años en capitán de meseros
- Conocimiento(s) y herramienta(s): Manejo de paqueteria Office, conocimiento en la elaboración de menú
- Idioma(s): Inglés - Intermedio
- Disponibilidad de la persona: No es necesario viajar
Entre las habilidades y competencias deseadas se encuentran la tolerancia a la presión, orientación al cliente, trabajo en equipo, análisis y solución de problemas, planeación estratégica y calidad en el trabajo. La disponibilidad horaria es para tiempo completo, con horario rotativo de ocho horas y un día de descanso entre semana.
¿Cuál es el sueldo de la vacante?
El sueldo varia entre los 10 y los 15 mil pesos, dependiendo de las aptitudes.
¿Qué ofrece la empresa?
Meliá Hotel ofrece prestaciones de ley, transporte, vales de despensa, propinas, fondo de ahorro y contrato por tiempo indeterminado.
Funciones y actividades
- Solicitar los pedidos
- Supervisar la calidad del servicio
- Planificar y supervisar el servicio
- Liderar y capacitar al equipo
- Asegurar la satisfacción de los clientes
Proceso de reclutamiento
- Fecha de inicio de tu proceso de reclutamiento: 11 de abril de 2024
- Duración del proceso de reclutamiento: 3 Semanas
No olvides que a través de este link es que puedes encontrar más información de la vacante para que seas un candidato.
